TAREA 1
Tarea a realizar:
Contenidos asignados a los diferentes grupos:- Percepción y Movimiento: Habilidades motrices manipulativas.
- Conciencia espacial.
- Escalada.
- Juegos alternativos.
- Danza.
- Desinhibición. Exploración del cuerpo y el movimiento.
A continuación, se deben desarrollar las siguientes tareas:
1. Analizar la aportación del contenido al que habéis sido asignados al desarrollo de las competencias clave (CC.C) y las competencias específicas(CC.E). Para ello tomar como referencia el perfil de salida de las competencias. Sin embargo, debéis analizar si el contenido al que habéis sido asignados puede realizar alguna aportación más conforme a lo que has aprendido en la asignatura correspondiente de la mención. No todos los contenidos tienen por qué estar relacionados con todas las CC.C. Analiza también la relación de este contenido con los saberes básicos establecidos en el currículo oficial.
2. Diseñar la enseñanza de dos sesiones del contenido asignado, orientando el aprendizaje al desarrollo de CC.C y de las competencias específicas, y mediante el aprendizaje cooperativo (AC). Para ello, debéis tener en cuenta la secuencia Competencia específica – criterios de evaluación – saberes básicos – diseño de tareas. Utiliza como punto de partida el RD vigente. En estas sesiones, integra:
formas de promover la responsabilidad individual,
destrezas básicas para el trabajo en equipo,
momentos del procesamiento grupal (se puede incluir alguna actividad específica con algún material diseñado por nosotros/as mismos/as),
se debe percibir claramente la técnica de AC que se está utilizando.
3. Diseñar una tarea de evaluación que garantice que dicha evaluación es auténtica. Para ello, céntrate en alguno de los criterios de evaluación que estéis tratando en este trabajo., cumpliéndose el principio de alineamiento de la enseñanza.
PARA EL DESARROLLO DE ESTE TRABAJO, SIGUE LAS FASES DEL APRENDIZAJE BASADO EN PROBLEMAS:
1º. Aclarar términos difíciles o vagos. Reparto de roles.
El objetivo de este paso es evitar, entre el alumnado, confusiones o malos entendidos sobre el significado de ciertos conceptos clave que se incluyen en el planteamiento de la situación problemática. Así, el alumnado deberá tratar de precisar el significado de cada concepto planteado, ASEGURANDO QUE TODOS LOS MIEMBROS ENTIENDEN CADA UNO DE LOS CONCEPTOS, y permitiendo establecer una terminología común.
Se pueden asignar los primeros roles: coordinad*r (moderad*r, orienta y reorienta la discusión); secretari* (toma nota de aportaciones y asignación de trabajo); controlad*r de tiempo (limita/anima la participación).
2º. Definir el problema.
El objetivo de este paso es que los estudiantes definan uno o más problemas concretos que se desprenden de una situación problemática planteada. En este caso, las tareas quedan claramente definidas en los apartados del problema.
3º. Analizar el problema: tormenta de ideas.
El objetivo de este paso es que los estudiantes realicen una lluvia de ideas sobre diversas formas de aproximarse a los problemas planteados en el paso anterior. La idea es que los estudiantes provean posibles explicaciones, alternativas de solución, hipótesis y perspectivas para el análisis de los problemas. En este paso, la activación de conocimientos previos es fundamental.
4º. Organizar jerárquicamente el paso 3 (especificar conceptos importantes y relaciones mediante mapa conceptual).
El objetivo de este paso es clasificar las ideas aportadas en el paso 3, agrupándolas en una forma congruente con los problemas planteados en el paso 2. En este paso, los estudiantes deben reflexionar sobre cómo sus ideas permiten explicar y resolver los problemas planteados, e involucra desechar ideas irrelevantes que han surgido en el paso anterior. De aquí se desprende, por ejemplo, qué tareas dependen de la realización de otras previas.
5º. Formular objetivos de aprendizaje.
El objetivo de este paso es que los estudiantes traduzcan los esfuerzos anteriores en metas concretas de aprendizaje. Este paso refleja el énfasis que cada grupo quiere poner en su proceso de aprendizaje. Así, el planteamiento de las metas de aprendizaje promueve un aprendizaje autodirigido. En este paso, debéis distribuiros el trabajo entre vosotros.
6º. Trabajo individual para obtener información externa al grupo. Reparto del resto de roles.
El objetivo de este paso es que los estudiantes encuentren y analicen, con pensamiento crítico y creativo, aquellos materiales de aprendizaje que sean relevantes para las metas planteadas. Estos materiales deben ser suficientes, en cantidad y calidad, para responder a las metas de aprendizaje. Reparto del resto de roles, equilibrando el trabajo y la responsabilidad de cada integrante del grupo: crítico (cuestiona las ideas, ofrece alternativas); verificador (comprueba que lo realizado se ajusta al objetivo), sintetizador (resume la información y la transmite al grupo), administrador de materiales (organiza los recursos).
7º. Sintetizar la información e informar al grupo sobre lo adquirido.
El objetivo de este paso es que los estudiantes reporten sus hallazgos, y juntos traten de llegar a alguna conclusión. La conclusión es variable, dependiendo de las metas de aprendizaje: puede ir desde la simple respuesta a una pregunta concreta, hasta el desarrollo de todo un proyecto.
8º. Presentación de soluciones al resto de compañeros.
En este paso los participantes presentarán al resto de grupos, las soluciones encontradas.